Качества хорошего руководителя

Опубликовано 27.03.2015 - В рубриках: Полководец

Для того чтобы успешно заниматься управленческой деятельностью обязательно нужны навыки. Ведь менеджмент – это наука, которую должен постичь руководитель для того, чтобы его компания развивалась, и дела ее шли в гору. Всем известная фраза: »Художниками не рождаются, художниками становятся» применима и в этой сфере. В процессе жизненного опыта, начиная с малого, руководители нарабатывают свой профессионализм, путем проб и ошибок, приобретают качества хорошего руководителя. У руководителей, которые стали успешны и управляют крупными компаниями можно поучиться.Если, эта тема вам интересна, читайте ниже пять пунктов, которые помогут вам понять какими качествами хорошего руководителя вам нужно обладать.

Профессиональные руководители:

1.Всегда берут ответственность на себя
Если вы умный руководитель, вы должны понимать, что все успехи вашей компании – это не только ваша заслуга, это итог совместной работы всего персонала. Если бы не было группы сотрудников, которые плодотворно работают на общий результат компании, не было бы никаких побед и достижений. А вот, что касается поражений, которые иногда претерпевает компания, вот за это ответственность лежит на руководителе, значит, он допустил промах, назначил человека, который не смог справиться со своими обязанностями и т.д.

2.Относятся к подчиненным как к коллегам, а не как к детям
Успешный и мудрый руководитель не опекает своих подчиненных, не следит за каждым шагом сотрудников, пытаясь контролировать их. Задача руководителя состоит в том, чтобы грамотно организовать и распределить обязанности между работниками. Начальнику необходим не сам процесс, а результат успешно проделанной работы.

3.Умеют прощать ошибки
Директор не должен «раздувать из мухи слона», если сотрудник допустил промах. Не нужно из этого делать трагедию и строго наказывать, если конечно допущенная ошибка сделана не по халатности или лени. Если работник исполнителен, но допустил ошибку – будьте снисходительны к нему.

4.Обладают чувством юмора
Если руководитель обладает чувством юмора – это значительно облегчает весь рабочий процесс в компании. Юмор всегда расслабляет и создает атмосферу легкости и непринужденности.

5.Умеет менять стратегию
Иногда нужно начальнику поменять стратегию – не всегда надо ходить протоптанными тропами, стоит рискнуть и поменять привычный маршрут, чтобы пришел успех компании.

Комментарии

Комментарии закрыты.